رکوردهای مرتبط با این شخص

شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی حسابرسی داخلی در دستگاه‌های دولتی حکومت اقلیم کردستان - عراق [پایان‌نامه کارشناسی ارشد] (1393) / محمد ، اکرم، نویسنده 

نوع مدرک: برنامه‌ها و فایلهای کامپیوتری سرشناسه محمد ، اکرم، نویسنده عنوان : شناسایی عوامل موثر بر اثربخشی حسابرسی داخلی در دستگاه‌های دولتی حکومت اقلیم کردستان - عراق [پایان‌نامه کارشناسی ارشد] تکرار نام مولف : پدیدآور: اکرم محمد استاد راهنما: جواد رضازاده استاد مشاور: غلامرضا کردستانی ناشر: تهران [ایران] : دانشگاه بین‌المللی امام خمینی (ره)، دانشکده علوم اجتماعی سال نشر : 1393 یادداشت موضوع: اقتصاد رشته: حسابداری - حسابداری شناسه افزوده : رضازاده ، جواد، استاد راهنما کردستانی ، غلامرضا، استاد مشاور توصیفگرها فرصت شغلی ، کردستان (عراق) ، مهارت حرفه ای ، حسابرسی ، سازمان دولتی ، استقلال ، Job opportunity, Kurdistan (Iraq), professional skills, auditing, government organization, independence چکیده : تحقیق حاضر با هدف ایجاد یک طرح کلی از اثر بخشی حسابرسی داخلی در سازمانهای بخش عمومی است که به بررسی شناسایی عوامل موثر در اثربخشی حسابرسی داخلی در دستگاه های دولتی حکومت اقلیم کردستان- عراق می پردازد. در راستای این هدف سوال های اساسی: چه عواملی بر اثر بخشی حسابرسی داخلی در دستگاه های دولتی موثرند؟ و هر یک از عوامل تأثیرگذار چگونه است؟ مورد بررسی قرارمی گیرند.بدین منظور، با پیروی از رویکردی که بر این باور است حسابرسی داخلی به عنوان یک ارزیابی ذهنی مدیریت مدنظر قرارمی گیرد و با بکارگیری مدل و معیار اندازه گیری نظام مند و معتبر اثر بخشی حسابرسی داخلی ارزیابی می شود. در همین راستا، تحقق و دستیابی به یک حسابرسی داخلی اثر بخش تا حد زیادی به عوامل: مهارت حرفه ای کارکنان، کیفیت کار حسابرسی، استقلال سازمانی، فرصت های شغلی و پیشرفت و حمایت وپشتیبانی مدیریت بستگی دارد.در این تحقیق به منظور شناسایی این عوامل و تأثیر هر یک از آنها بر روی اثر بخشی حسابرسی داخلی تعدادی از کارکنان واحد حسابرسی داخلی دستگاه های دولتی اقلیم کردستان - عراق و مدیران انتخاب شد و از طریق توزیع دو پرسشنامه (اولی مربوط به حسابرسان و دومی مخصوص مدیران) اطلاعات لازم جمع آوری گردید. و با استفاده از نرم افزار Spss و با بکارگیری آمار توصیفی و آمار استنباطی کلیه داده ها مورد تجزیه و تحلیل قرارگرفت. یافته های تحقیق نشان می دهد که اثر بخشی حسابرسی داخلی به شدت تحت تأثیر حمایت و پشتیبانی مدیریت قرار می گیرد و در سطح آماری 99 درصد ضریب همبستگی آن برابر با 88 % می باشد. سپس، عوامل مهارت حرفه ای و کیفیت کار حسابرسی به ترتیب دوم و سوم در اثر بخشی حسابرسی اثرگذارند و ضریب همبستگی آنها معادل 58 و 55 درصد است. در حالی که دو عامل دیگر استقلال سازمانی و فرصت های شغلی یک رابطه همبستگی منفی با ضرایب 35. - و 76. - با اثر بخشی حسابرسی داخلی بدست آمده است. البته، با توجه به وضعیت کنونی حسابرسی داخلی در دستگاه های دولتی اقلیم کردستان - عراق به نظر می آید نتایج مزبور منطقی باشند. این یافته ها به نحوی مورد بحث قرار گرفته اند که می توانند زمینه کمک و تشویق به ادامه و انجام تحقیقات دیگر در مورد این موضوع فراهم آورند لینک فایل دیجیتالی : https://ganj.irandoc.ac.ir/#/articles/119ee89f504deca39788b18a433b4aa7 لینک ثابت رکورد: ../opac/index.php?lvl=record_display&id=15235 زبان مدرک : فارسی

 فهرست موجودی مدرک

شماره ثبت	شماره بازیابی	نام عام مواد	محل نگهداری	بخش	وضعیت ثبت	وضعیت امانت
فاقد شماره ثبت

شناسایی عوامل موثر بر استقرار نظام بودجه‌ریزی عملیاتی در دستگاه‌های دولتی حکومت اقلیم کردستان-عراق [پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد] (1394) / حمیدحسن ، جمشید، نویسنده 

نوع مدرک: برنامه‌ها و فایلهای کامپیوتری سرشناسه حمیدحسن ، جمشید، نویسنده عنوان : شناسایی عوامل موثر بر استقرار نظام بودجه‌ریزی عملیاتی در دستگاه‌های دولتی حکومت اقلیم کردستان-عراق [پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد] تکرار نام مولف : پدیدآور: جمشید حمیدحسن استاد راهنما: غلامرضا کردستانی استاد مشاور: جواد رضازاده ناشر: تهران [ایران] : دانشگاه بین‌المللی امام خمینی (ره)، دانشکده علوم اجتماعی سال نشر : 1394 یادداشت موضوع: بازرگانی و امور مالی رشته: حسابداری - حسابداری شناسه افزوده : کردستانی ، غلامرضا، استاد راهنما رضازاده ، جواد، استاد مشاور توصیفگرها بودجه بندی عملیات ، کردستان (عراق) ، عوامل سازمانی ، دولت ، حسابداری ، عامل محیطی ، Operations budgeting, Kurdistan (Iraq), organizational factors, government, accounting, environmental factor چکیده : تحقیق حاضر با هدف شناسایی عوامل موثر بر استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی در سازمانهای بخش عمومی است که به بررسی شناسایی عوامل موثر بر استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی در دستگاه های دولتی حکومت اقلیم کردستان- عراق می پردازد. در راستای این هدف سوال های اساسی: چه عواملی بر استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی در دستگاه های دولتی موثرند؟ و هر یک از عوامل تأثیرگذار چگونه است؟ مورد بررسی قرارمی گیرند.بودجه ریزی عملیاتی، نیازمند تغییراتی بنیادی در سیستم های حسابداری، سیستم اطلاعاتی مدیریت و برخی قوانین و مقررات مالی و به طور کلی در شیوه مدیریت دستگاهای دولتی است. بطور کلی سیستم حسابداری و نظام مدیریت باید هماهنگ با یک فرایند بودجه ریزی عملیاتی دچار تحول شوند. در همین راستا، تحقق و استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی تا حد زیادی به: عوامل سازمانی، عوامل محیطی، عوامل رفتاری، عوامل استراتژیک بستگی دارد.در این تحقیق به منظور شناسایی این عوامل و تأثیر هر یک از آنها بر روی استقرار نظام بودجه ریزی عملیاتی تعدادی از کارکنان واحد حسابداری در دستگاه های دولتی اقلیم کردستان_ عراق و مدیران و اساتید رشته حسابداری انتخاب شد و از طریق توزیع پرسشنامه اطلاعات لازم جمع آوری گردید. و با استفاده از نرم افزار Spss و با بکارگیری آمار توصیفی و آمار استنباطی‌کلیه داده ها مورد تجزیه و تحلیل قرارگرفت. با توجه به تایید فرضیه های تحقیق می توان نتیجه گرفت که عوامل سازمانی، عوامل محیطی، عوامل رفتاری و عوامل استراتژیک در استقرار بودجه ریزی عملیاتی در دستگاه های دولتی اقلیم کردستان_عراق موثر است و ترتیب عوامل از نظر اولویت عوامل سازمانی، عوامل استراتژیک، عوامل محیطی و عوامل رفتاری می باشد لینک فایل دیجیتالی : https://ganj.irandoc.ac.ir/#/articles/b796759705faaee06bcfae7e6514b1dd لینک ثابت رکورد: ../opac/index.php?lvl=record_display&id=15549 زبان مدرک : فارسی

 فهرست موجودی مدرک

شماره ثبت	شماره بازیابی	نام عام مواد	محل نگهداری	بخش	وضعیت ثبت	وضعیت امانت
فاقد شماره ثبت